Mediationsfelder - In der Wirtschaft

Wenn Menschen zusammen arbeiten, entstehen Reibungen und Spannungen, die  zu Konflikten heranwachsen können. Der Austausch und das konstruktive  Bearbeiten unterschiedlicher Ansichten ist wichtig. Es bildet die Basis  sowohl für Gemeinsamkeiten als auch für Veränderung und dadurch für  Weiterentwicklung. Konflikte haben somit einen positiven Nutzen. Wichtig  dabei ist der nötige Raum, über unterschiedliche Ansichten zu sprechen,  die Standpunkte klar zu legen und somit ein Wachstum zu ermöglichen.

Schädlich sind jedoch ungelöste Konflikte! Werden in der Wirtschaft/ in einem Unternehmen Konflikte totgeschwiegen  oder einfach nicht wahrgenommen, so führt dies oft bei den betroffenen  Mitarbeitern zu Demotivation, Leistungsabfall, Krankenständen, Fehlern  oder es kommt sogar zu Mobbing. Jeder einzelner Punkt verursacht enorme  Kosten. Hinter einem scheinbar reinen Sachkonflikt steht oft eine verdeckte  Ebene mit Problemstellungen: Missverständnisse und  Kommunikationsprobleme, Informationsdefizite, unterschiedliche  Sichtweisen, strukturelle Bedingungen, Wertevorstellung, Gefühle,  Interessen und Bedürfnisse.

In solchen Fällen hilft die Durchführung einer Mediation.

Konfliktfelder innerhalb einer Unternehmung
  • Lösung von Streitigkeiten zwischen Kollegen, z.B. bei Personalumbau
  • Beilegung von Konflikten durch Teamveränderungen
  • ?Rollenklärung? der Mitarbeiter durch Mediation
  • Mobbing
  • Konflikte durch Unternehmensfusionen
  • Beilegung von Streitigkeiten zwischen Vorgesetzten, und/ oder zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern
  • Begleitung von Fusionen

Konfliktfelder zwischen Unternehmen

Konfliktfelder zwischen Unternehmung und ihrem Umfeld (Nachbarschaft, Lieferanten, Kunden, Verbrauchern)


In letzteren Fällen ist die Mediation eine außergerichtliche  Konfliktlösung. Sie wird mir einer schriftlichen Vereinbarung  abgeschlossen

       
In der Landwirtschaft   In derWirtschaft
Im interkulturellem Bereich

Umwelt  
 
Matthias Tann, Mediator • Perlstr. 16 • 30823 Garbsen • Tel. +49 5131 479785 • Mobil +49 173 6073895 • Email